第一百八十七章 赢麻了的，到底是谁？ (第2/2页)

而李世民式的领导代表着明智的决策和对人才的重视。
　　
　　这种领导风格能够吸引和留住优秀的人才，并通过集思广益来推动企业的发展。
　　
　　唯一不好的是，你做事需要说服他。
　　
　　且这种领导格局、视野太大，还特么的属于自身实力极其强悍的主，你还没法忽悠他。
　　
　　在他手下做事，群臣一心可以开创盛世，但特么的是真累人。
　　
　　对苏宗祥来说，面前这个少年便是后者。
　　
　　他得拿出真材实料来证明自己。
　　
　　苏宗祥咬了咬牙，正色说道，“小卿总，专利问题，我们要等，但不能消极的等。
　　
　　我们可以从两个方面入手：一是加强我们自己的专利申请，构建专利壁垒；
　　
　　二是通过合法途径，比如专利许可或交叉授权，来解决潜在的冲突。”
　　
　　不出他的意料，听见这话后，卿云的脸上露出了笑容。
　　
　　不过这货随之而来的话，却让他愣在了当场。
　　
　　“这是你的事情。炎黄集团有专门的专利申请团队，他们待会……晚上6点半到筑城。
　　
　　晚上9点，你们在隔壁会议室去谈，有什么要做的，你直接交代给他们。”
　　
　　说到这里，卿云拿出一根烟在桌上甩了甩，继续说着，
　　
　　“同时，炎黄集团总部的人、财、风控合规三个部门的专员明天也会到位。
　　
　　我还是那句话，有事你直接交代他们办就是了，我只看结果。
　　
　　今晚的会议，我串个场介绍你们认识后就溜，后面你自己主持。
　　
　　微硬盘项目，以后采用产销分离的模式，生产研发你一肩挑，销售直接内部销售给总部，你不需要去操心销售运营方面的事情。”
　　
　　苏宗祥被他这种效率给直接弄懵了。
　　
　　他想过卿云会给他很大的权限，毕竟这货确实是李世民一般的领导人，一旦用你，便会给你匹配足够的资源。
　　
　　但没想到权限会如此之大。
　　
　　不过……
　　
　　苏宗祥嘬着牙花子，神色古怪的望着眼前的少年，开口吐槽着，
　　
　　“你就这么肯定我会加入炎黄集团的？”
　　
　　飞机效率再快，也是需要航班配合的。
　　
　　最快的一拨人晚上6点半就到了，这就意味着，卿云中午谈完就开始摇人过来……
　　
　　这特么的是吃定了自己啊！
　　
　　想到这里，苏宗祥突然心里陡然一惊。
　　
　　不仅仅是吃定了自己，而且是完全吃定了黔省！
　　
　　所以……
　　
　　他惊疑不定的望着眼前脸上露出似笑非笑的少年，一时之间竟也完全说不出话来。
　　
　　卿云和马保才的谈话，他是全程旁听着。
　　
　　他很清楚，马保才后面是脸都笑烂了，认为黔省这次是赢麻了。
　　
　　但是现在这么看来……
　　
　　苏宗祥长出了一口气。
　　
　　关他屁事！
　　
　　他巴不得卿云赢得更多。
　　
　　不过……
　　
　　此时的苏宗祥也在心里吐槽着，这特么的……
　　
　　晚上9点开会？！
　　
　　我特么的还没入职！
　　
　　信不信老子罢工！
　　
　　不……一分钱工资都还没拿，这小子算是在白嫖自己！
　　
　　此时，云帝耸了耸肩膀，淡淡的说着，
　　
　　“因为我很慷慨，所以，我觉得我给出来的窝囊费，足够让你晚上9点出现在会议室。”
　　
　　苏宗祥闻言，一脸便秘着。
　　
　　半晌，他点了点头，无奈的说了一句‘倒也是！’
　　
　　卿云微微一笑，“在商言商，我这个人很简单，只要结果，不问过程。你的能力，我相信能带来我想要的结果。”
　　
　　苏宗祥叹了口气，他知道自己已经没有退路了，“好吧，卿总，我今晚9点会准时出现在会议室。不过，我还有个条件。”
　　
　　卿云挑了挑眉，“你说。”
　　
　　“我希望我的团队能够有足够的自主权，进行研发工作时不受过多干预。”苏宗祥认真地说。
　　
　　他知道，卿云有个硬件研究院在筹备中。
　　
　　至于他为什么知道的……
　　
　　毕竟，他姓苏。
　　
　　“这个自然，我聘请你，就是看中你的专业能力。你的团队，自然由你全权负责。
　　
　　哪怕你想招人，只要条件合适的，经过背调没问题的，你直接招。”
　　
　　云帝毫不犹豫地答应了。
　　
　　傻子才不干。
　　
　　现在华国缺得就是这种自带团队型的领军人物。
　　
　　要是苏宗祥提出要研发团队人力资源匹配，卿云还真不知道到哪儿去给他挖人，索性将用人权也直接下放了。
　　
　　他现在越来越理解当年任老爷子为啥要连续几年包圆四邮四电的应届毕业生了。
　　
　　不是人才垄断战略，更不是抬高行业薪酬水平拉爆竞争对手。
　　
　　而是真特么的缺人！
　　
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